第一：起點低不要緊，關鍵是你否能從中真正學到東西舉例：一個只有20人的貿易公司招你做網絡編輯。負責該公司網站更新的只有兩個人，更新的內容也僅限于公司新產品和轉載新聞，或者上司要你將絕大部分精力放在站外推廣上網絡推廣。

　　這種網站只是公司產品的附庸，并未投入真正的人力物力去運營，你最好不要加入。因為你在那里所能學到的，可能永遠只有復制粘貼。

　　第二：復制粘貼也是一種歷練本著對自己負責、對讀者負責的態度，初級編輯應該認真審核、判斷自己索要轉載的內容。

　　常見的問題包括：軟文的判斷;新聞時效性、地域性的判斷;鏈接的加入以及去除;甚至是轉載風險的判斷。

　　另外，不要盲目相信門戶網站的資訊，認為他們的新聞內容都是最新、最純凈、最可靠的。《北京晚報》就曾經將3個月前的政策信息當新聞發;瑞麗女性網上有被當成資訊轉載的軟文;最讓人納悶的是新浪教育頻道里，標題為“河南招飛行員”的資訊里，留的竟然是0531開頭的山東電話;網易新聞里面出現關鍵詞非法堆砌……所以說，復制粘貼的過程中，也是常識的積累、敏感度的提高、文法水平乃至內容提煉能力的增強。

　　第三：學習很重要，但要有重點一個上進的新人，從熟悉后臺到掌握全部更新內容并不需要很多時間。當你熟練掌握更新之后，公司于是對你提高了要求：頁面的優化，內容的推廣，專題的制作，活動的設計開展等等。

　　大型網站公司，都有專業的設計、優化、和推廣人員。但身在小型公司的我們，就可能被迫身兼數職了。多學一些東西，本身沒有什么壞處，但在有限的時間里，如何安排工作的重點就值得我們推敲了。

　　比如，你的強項在哪里，哪些方面的技術是你打算帶入下一份簡歷的……第四：看攻略的同時，更要看案例拿推廣來講，你看了上千字的推廣攻略，可能也比不上有經驗同事的一份工作日志+當日的流量分析報告。因為，從這兩份東西中，你可以輕易了解到別人以一種什么樣的形式推廣、在哪里推廣、獲得了怎樣的推廣效果、有什么新的目標推廣網站是你不知道的。

　　再說SEO，看教學材料或者聽講的時候，一些散碎的細節我們無法理解。但，如果找一個這方面做得很標準的網站頻道當例子，相信會更有利于我們分析樹狀結構網站推廣。

　　第五：未雨綢繆工作中，有些他人遇到的問題，你可以不管，但必須留心觀察事情的發展以及后續，因為下一個為此操心的可能就是你。可能的話，空余時間里多了解一下你可能接觸到的其他工作，說不定哪天自己也可能用上，避免到時候措手不及。

　　第六：多觀察，多www.hongkong-seo.com提示每一段時間的PV的飆升、驟降，每一個推廣的結果，每一回活動組織的成敗，都有他們的原因。我們所要做的就是及時www.hongkong-seo.com提示，將成功的經驗帶入下一次行動。

　　用戶有什么樣的需求和反應，這種需求是個例還是代表了一批人，當前情況下可否滿足?同行業網站有怎樣的新動作，此種動作的最終目的是什么，能否引入?

　　以上是我個人入行一個月以來的www.hongkong-seo.com提示，未必全對，只留大家做個參考。